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行(xing)業新聞

定制工作服款式應該經常換嗎?

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    一成不變還是變化多端?這兩種您更喜歡哪一個?企業在濟南定制工作服的(de)時候感覺幾年都(dou)是(shi)一成不變的(de)工(gong)作服員工(gong)會產生厭倦感,所以認(ren)為(wei)工(gong)作服應該(gai)經常的(de)變換款式,工(gong)作服定制到底(di)(di)應該(gai)變換嗎(ma)?看了這(zhe)篇文章您心(xin)里應該(gai)會有一個底(di)(di),讓我們(men)一起來了解下吧!

    有(you)些(xie)(xie)企業在為(wei)(wei)自已公(gong)(gong)(gong)司(si)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)進(jin)行定(ding)(ding)制(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)時,經常(chang)會討(tao)論有(you)沒(mei)有(you)必要更換(huan)(huan)一(yi)下(xia)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)的(de)(de)款式(shi),管理層對于是(shi)繼續(xu)使(shi)用以(yi)(yi)(yi)前的(de)(de)款式(shi)還是(shi)設(she)計新的(de)(de)款式(shi)舉棋(qi)不定(ding)(ding)。今天衣(yi)品(pin)(pin)小(xiao)編就告訴大家,我們(men)公(gong)(gong)(gong)司(si)在為(wei)(wei)眾多(duo)企業服(fu)(fu)務(wu)的(de)(de)過(guo)程中,常(chang)碰到(dao)有(you)的(de)(de)公(gong)(gong)(gong)司(si)每(mei)年(nian)(nian)(nian)定(ding)(ding)制(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)時都會要求重新換(huan)(huan)一(yi)款式(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)裝。找相關(guan)負責(ze)人深聊得知,這些(xie)(xie)公(gong)(gong)(gong)司(si)老板或管理者(zhe)(zhe)認為(wei)(wei)同一(yi)款式(shi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)穿多(duo)年(nian)(nian)(nian)不換(huan)(huan)是(shi)不可以(yi)(yi)(yi)接受的(de)(de),幾(ji)年(nian)(nian)(nian)穿同一(yi)款式(shi)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)服(fu)(fu)會讓員(yuan)工(gong)(gong)(gong)產(chan)生厭倦感。然(ran)而也有(you)很(hen)多(duo)廠家的(de)(de)定(ding)(ding)制(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)衣(yi)、職(zhi)業裝以(yi)(yi)(yi)及(ji)相關(guan)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)訂做等款式(shi)是(shi)多(duo)年(nian)(nian)(nian)不改(gai)變的(de)(de)。一(yi)般(ban)這些(xie)(xie)公(gong)(gong)(gong)司(si)管理者(zhe)(zhe)們(men)認為(wei)(wei),員(yuan)工(gong)(gong)(gong)的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)裝代(dai)表的(de)(de)是(shi)公(gong)(gong)(gong)司(si)的(de)(de)一(yi)個外(wai)在形(xing)象,是(shi)企業的(de)(de)名片(pian),工(gong)(gong)(gong)衣(yi)款式(shi)頻繁的(de)(de)換(huan)(huan)來換(huan)(huan)去不利于公(gong)(gong)(gong)司(si)品(pin)(pin)牌形(xing)象的(de)(de)定(ding)(ding)位和建立(li)。那(nei)么企業在定(ding)(ding)制(zhi)(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)服(fu)(fu)的(de)(de)過(guo)程中,到(dao)底應(ying)不應(ying)該每(mei)年(nian)(nian)(nian)更換(huan)(huan)服(fu)(fu)裝的(de)(de)款式(shi)呢?

濟南工作服廠家

    其(qi)實(shi)小(xiao)編(bian)認(ren)為(wei)(wei),什(shen)么事情(qing)都不能(neng)(neng)一(yi)(yi)概而(er)論(lun),企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)服款(kuan)(kuan)(kuan)式(shi)(shi)要不要每年(nian)更換(huan)款(kuan)(kuan)(kuan)式(shi)(shi)得從多方(fang)面、多角度來看(kan)待。例如我(wo)們(men)(men)所(suo)熟(shu)(shu)悉的(de)(de)(de)“順豐(feng)快遞(di)”公(gong)司,作為(wei)(wei)國(guo)內(nei)快遞(di)行業(ye)(ye)的(de)(de)(de)典范,“順豐(feng)快遞(di)”的(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作服裝(zhuang)已經多年(nian)沒(mei)有(you)換(huan)款(kuan)(kuan)(kuan)式(shi)(shi)了。這(zhe)(zhe)是(shi)因為(wei)(wei)管理者們(men)(men)知(zhi)道,一(yi)(yi)家優秀的(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye),企(qi)業(ye)(ye)員工(gong)(gong)(gong)(gong)的(de)(de)(de)素質和外在形象(xiang)都非常重要,在沒(mei)有(you)被(bei)人們(men)(men)所(suo)熟(shu)(shu)知(zhi)以(yi)前,頻繁的(de)(de)(de)更換(huan)工(gong)(gong)(gong)(gong)作服裝(zhuang)的(de)(de)(de)款(kuan)(kuan)(kuan)式(shi)(shi),對品(pin)牌的(de)(de)(de)印(yin)象(xiang)建立(li)沒(mei)有(you)好處。事實(shi)上,很多的(de)(de)(de)時候一(yi)(yi)提到順豐(feng)快遞(di),可能(neng)(neng)我(wo)們(men)(men)馬上就(jiu)會(hui)聯(lian)想到一(yi)(yi)個場景,那可能(neng)(neng)就(jiu)是(shi)穿著順豐(feng)快遞(di)公(gong)司工(gong)(gong)(gong)(gong)作服裝(zhuang)的(de)(de)(de)快遞(di)員在街頭巷尾穿梭著。試想一(yi)(yi)下,如果當初(chu)順豐(feng)快遞(di)公(gong)司每一(yi)(yi)、兩(liang)年(nian)都更換(huan)一(yi)(yi)款(kuan)(kuan)(kuan)訂做(zuo)工(gong)(gong)(gong)(gong)作服款(kuan)(kuan)(kuan)式(shi)(shi),那么將會(hui)給大家帶(dai)來什(shen)么樣的(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)印(yin)象(xiang)呢?至少小(xiao)編(bian)認(ren)為(wei)(wei),作為(wei)(wei)這(zhe)(zhe)一(yi)(yi)類型的(de)(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)在成長的(de)(de)(de)初(chu)期,在沒(mei)有(you)被(bei)人們(men)(men)所(suo)熟(shu)(shu)知(zhi)以(yi)前,頻換(huan)更換(huan)訂做(zuo)工(gong)(gong)(gong)(gong)衣的(de)(de)(de)款(kuan)(kuan)(kuan)式(shi)(shi)不利(li)于(yu)企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)品(pin)牌建立(li)和推(tui)廣。

    當(dang)然,上(shang)述(shu)的(de)所例舉例子中的(de)公(gong)司是屬于服務型(xing)企業,跟市民的(de)生(sheng)活密切相(xiang)關(guan)的(de)。然而對于一(yi)些設計、創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)、創(chuang)(chuang)(chuang)意科技型(xing)的(de)企業而言,多(duo)年不更換(huan)(huan)工作服,老板(ban)們就會(hui)擔心客戶會(hui)認(ren)為自已的(de)公(gong)司顯(xian)(xian)得(de)沒有(you)活力(li)(li),彰顯(xian)(xian)不出公(gong)司創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)能力(li)(li)以(yi)及創(chuang)(chuang)(chuang)造力(li)(li),給人(ren)一(yi)種死板(ban)的(de)印象(xiang),一(yi)兩年換(huan)(huan)一(yi)換(huan)(huan)定制工衣(yi)的(de)款式會(hui)顯(xian)(xian)得(de)更有(you)活力(li)(li)。

    其實小編認為,企業的濟南工服定制要(yao)不(bu)要(yao)每年對服裝(zhuang)訂做的(de)(de)款(kuan)式進(jin)行(xing)更(geng)(geng)換,老(lao)板以及企業負責人要(yao)根(gen)據自已公司的(de)(de)實(shi)(shi)際情(qing)況和特(te)點(dian)來(lai)綜合(he)考慮。如果想(xiang)一(yi)款(kuan)工(gong)作服準(zhun)備多年不(bu)更(geng)(geng)換,那么在(zai)服裝(zhuang)款(kuan)式的(de)(de)設計上就一(yi)定要(yao)定位好、設計好,往往選(xuan)擇加(jia)入(ru)一(yi)些(xie)時(shi)尚(shang)、潮流(liu)元(yuan)素在(zai)工(gong)作服的(de)(de)款(kuan)式里面。事實(shi)(shi)證明,一(yi)套符(fu)合(he)企業特(te)點(dian)又帶有(you)時(shi)尚(shang)、潮流(liu)范的(de)(de)工(gong)作服定制款(kuan)式則(ze)會(hui)使企業印象(xiang)更(geng)(geng)快(kuai)的(de)(de)深入(ru)人心(xin),會(hui)讓(rang)的(de)(de)品牌形象(xiang)建(jian)立起來(lai)的(de)(de)速度更(geng)(geng)快(kuai)一(yi)步!


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